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中铁十一局驻信项目因施工环境专门召开职工大会-【新闻】

发布时间:2021-05-28 19:07:13 阅读: 来源:大理石厂家

中铁十一局驻信项目因施工环境专门召开职工大会

【铁路与轨道建设产业网】“各位职工,咱们新上项目,一定要开启理智大船,迎接环境风浪的到来。”这是中铁十一局驻信项目经理周祝伟在2013年2月15日早班会上的结束语。

据了解,近些年来,有些施工项目,因为环境恶劣,不时暴出群体打架,以毒攻毒的过激恶性事件,给企业带来了很多负面影响。为了规避例似事件的发生,中铁十一局驻信项目党工委“一班人”,专门召开职工大会。

一是向职工讲清,目前中国建筑业的施工环境,除西北地区土地宽广,人烟、植被稀少外,其余施工区域,都会不同程度地存在环境 问题。特别是人口众多,土地较少的中部地区,施工环境问题频发,是正常的社会现象。

二是讲清在新开工点,环境问题优为突出。一旦发生,所有参与员工,必须开启理智大船,稳妥地征服施工中遇到的各种环境风浪。千万不要用失去理智的行为、举动来对待环境风浪。那样将会越做越糟,到头来是恶化环境,祸害社会,鸡飞蛋打,毁财损誉,有百害而无一益。

三是传授开启理智大船的方法。首先要正确对待施工环境问题,不要偏离社会现象,要用理智之眼聚焦环境问题,分析环境问题,正视环境问题,克服过激、偏激的想法和情绪。再次是正确处理好环境问题。一旦工地上,发生环境问题,就得摸清问题的症结,用理智割析问题的原因,然后找出开启的钥匙。特别是遇到一些棘手的环境问题,一定要克服冲动和不冷静的情绪。当预感到紧张时,可以静下心来,坦然面对,仔细回顾过去的项目是怎样处理的,项目领导又是如何应对的,这样就可以减少焦虑,避免“病急乱投医”,更可减少用过激的“武力”方法,解决环境问题。其次是一旦遇到环境问题,激动情绪难以控制的时候,可以选择离开现场让其它情绪稳定的职工去抵挡一阵子,自己再抓住这宝贵的时间,用电话或当面向有经验的工友去请教。以求得到合适的解决方法。这样也许可以减少环境引起的恶性事件的发生。

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